Friday, September 13, 2013

ထိခိုက္မႈျဖစ္စဥ္ေလ႔လာခ်က္ ၄၂ ။ ။ ဓါတ္ေငြ႔ျဖင္႔သံျဖတ္ျခင္း( Gas cutting )မွ မီးေလာင္ျခင္း။ ။





Accident Case Study 42:  Gas Cutting Causes Fire
ထိခိုက္မႈျဖစ္စဥ္ေလ႔လာခ်က္ ၄၂         ဓါတ္ေငြ႔ျဖင္႔သံျဖတ္ျခင္း( Gas cutting )မွ မီးေလာင္ျခင္း။ 



မည္သို႔ျဖစ္ပြါးသလဲ။ 

         General Cargo သေဘၤာသည္ ဆိပ္ကမ္းတြင္ ကုန္ခ်ေနပါသည္။ ကမ္းမွၿပဳျပင္ေရးအဖြဲ႔သည္ ကုန္ပစၥည္းထားသိုကန္ (Cargo hold ) ထဲတြင္ ဓါတ္ေငြ႔ျဖင္႔ သံျဖတ္ျခင္းကို စတင္ျပဳလုပ္ပါသည္။
        မီးစတင္ေလာင္ကၽြမ္းပါသည္။
        မီးကို လွ်င္ျမန္စြာၿငိမ္းသတ္ႏိုင္ျခင္း မရိွပါ။ မီးသည္ အျခားေနရာမ်ားသို႔ ကူးစက္သြားပါသည္။
        သေဘၤာသားမ်ားႏွင္႔ ဆိပ္ကမ္းမွ အေရးေပၚအဖြဲ႔မ်ား ၿငိမ္းသတ္ေသာေၾကာင္႔ မီးၿငိမ္းသြားပါသည္။

အဘယ္ေၾကာင္႔ ျဖစ္ပြါးရသလဲ။ 

        Gas cutting ေၾကာင္႔ မီးေလာင္လွ်င္ ျဖစ္ႏိုင္ေသာ ေဘးအႏၱရာယ္မ်ားကို အသိအမွတ္ျပဳျခင္း၊ ထည္႔သြင္းစဥ္းစားျခင္း၊ ေလွ်ာ႔နည္းေအာင္လုပ္ျခင္းကို မည္သူမွ်( သေဘၤာသားမ်ားႏွင္႔ ဆိပ္ကမ္းျပဳျပင္ေရးအလုပ္သမားမ်ား)  မလုပ္ေဆာင္ၾကပါ။
        ကုမၸဏီမွ ညႊန္ၾကားထားေသာ ေဘးအႏၱရာယ္ကင္းရွင္းေရးေပၚလစီကို မည္သူမွ် မလိုက္နာၾကပါ။
        အလုပ္အတြက္ လုံေလာက္ေသာစီစဥ္မႈ မည္သူ႔တြင္မွ် မရိွၾကပါ။

မွတ္သားရန္။ 

      ျပဳျပင္သည္႔အလုပ္မစတင္မွီ အစည္းအေဝးငယ္ေလးလုပ္ပါ။
     အလုပ္အတြက္ ျဖစ္ႏိုင္ေသာေဘးအႏၱရာယ္မ်ားကို ထည္႔စဥ္းစားပါ။ သေဘၤာရိွ လုံၿခံဳေရးစီမံခ်က္အစီအစဥ္မ်ား ( Safety Management Manual ) မ်ားကို လိုက္နာေဆာင္ရြက္ပါ။
       ေဘးအႏၱရာယ္ၿခိမ္းေျခာက္မႈမ်ားကို ေလွ်ာ႔နည္းသက္သာေအာင္ ျပဳလုပ္ပါ။ မီးေလာင္ကၽြမ္းလွ်င္ ၿငိမ္းသတ္ရန္ ကိရိယာမ်ား အနီးအနားတြင္ ရိွပါေစ။
       အပူျဖင္႔အလုပ္လုပ္ရန္ပါမစ္( Hot work permit ) တြင္ လုပ္ေဆာင္သင္႔ေသာအခ်က္မ်ားကို ေဖၚျပထားပါသည္။
       အလုပ္လုပ္သူတို႔သည္ Hot work permit မယူခဲ႔ၾကပါ။




International requirements
-      SOLAS, Ch IX, ISM, Regulation 3, Safety Management Requirements
-      STCW Code, Chapter VI, Standards Regarding Emergency, Occupational Safety, Security, Medical Care and Survival Functions
-      ISM Code, 06 Resources and Personnel, 07 Development of Plans for Shipboard Operations
-      MSC/ Circ. 1084 Principles for hot work on board all types of ships
 ( IHS – Safety at Sea – September 2012 , မွ ဘာသာျပန္ဆိုျခင္း ျဖစ္ပါသည္။ )

No comments:

Post a Comment